Uno de los aspectos que más nos afecta en nuestras vidas es la rutina. Nos hace sentir desmotivados y que poco a poco va matando nuestra pasión por lo que hacemos. Ya sea en el plano personal o en el trabajo.
Esta provoca que muchas veces podamos llegar a pensar que ya no nos gusta lo que hacemos. También que perdamos el sentido cuando lo único que necesitamos es hacer un pequeño reseteo o ajuste. Así para que podamos reconectar.
Por ello, mi invitación para ti es que salgas más a la aventura. Con esto no se trata de que hagas cosas extrañas y salvajes. Tendemos a asociarla con hacer cosas que nos eleven la adrenalina cuando no necesariamente tiene que ser así. Se trata de hacer las cosas de diferente forma.
¿Cómo cambiar tu rutina en el trabajo?
- Toma un camino diferente para ir al trabajo. En ocasiones nos aferramos a tomar siempre la misma ruta. Sin embargo, de vez en cuando puedes cambiarlo. Podemos desde cambiar todo el camino o solamente una parte. La idea es que veas lugares distintos a los que comúnmente observas.
- Cambia tu espacio de trabajo. Esto implica acondicionar tu oficina de forma diferente. Sobre todo, con el que más puedes jugar es con el acomodo de tu escritorio. Si trabajas en cubículos lo que puedes hacer es reacomodar las cosas de diferente forma. Ponerle alguna planta o fotografía, algo que te ayude a verlo diferente. Esto para que tu cerebro en cuanto lo vea, identifique que algo ha cambiado.
- Invita a tus compañeros a salir de lo cotidiano. Un día les puedes proponer que vayan a comer a un lugar diferente. Si tienes personal a cargo, invítalos a tomar una junta de trabajo en un lugar diferente. Puede ser un café, un restaurante mientras desayunan o un coworking. Si es posible busca que la empresa invite ese café, desayuno o rente el espacio diferente. Si no te lo autorizan, lo que podrías hacer es simplemente ir a un parque y buscar un espacio para que puedan conversar.
Creemos que para todo necesitamos dinero, pero la realidad es que no es así. El objetivo de esta dinámica, es que tus colaboradores sientan que salen de la rutina y se emocionen. Posiblemente algunos al principio presenten alguna resistencia, es normal, porque así es nuestro cerebro. Pero, verás que después regresarán animados, cargados de energía y más conectados con lo que hacen. Este ejercicio también lo puedes aplicar con tus compañeros de trabajo, se lo puede proponer a tu jefe.
- Aprende o enseña algo nuevo. El enfocarnos constantemente en aprender algo nuevo, ayuda a que nuestro conocimiento se expanda. Y con ello, hasta la forma en que vemos las cosas. Busca nuevos cursos que puedas tomar. Que te ayuden a desarrollarte en tu área. Proponle enseñarles a tus compañeros algo que ellos no sepan que tú sí y viceversa. Además de ayudarles a incrementar su conocimiento, les va a ayudar a integrarse más como equipo.
¿Qué otras ideas llegan a ti mientras lees este artículo?, anótalas, no las juzgues como fáciles o difíciles, simplemente trata de hacer cosas que te inviten a la aventura en el trabajo.
Izcaret García
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